Kategoria: Työilmapiiristä
-
Kankaan koulusta on moni huolissaan
Kankaan koulusta on moni huolissaan Syksyn yksi keskustelluin puheenaihe on ollut Kankaan koulun tulevaisuus. Keskustelun lisäksi on kerätty pitkälti yli 3000 nimeä koulun säilyttämisen puolesta. Tämä on melkoinen aktiivisuuden osoitus Kouvolassa. Jos tällainen kansalaisaktiivisuus ei vaikuta mihinkään, täytyy toisessa vaakakupissa olla todella painavat säästöt tai muut syyt. Maanantain valtuustokeskustelussa kuulemme toivon mukaan virkamiehiltä, millä perusteella…
-
Meillä ei ole varaa kiusaaviin narsisteihin?
Meillä ei ole varaa kiusaaviin narsisteihin? Brita Jokinen, Narsisti keskellämme. Minerva 2012. Brita Jokinen on tehnyt aikaisemminkin työpaikkakiusaamisesta sekä radio-ohjelmia että kirjoja. Uusin kirja Narsisti keskellämme kertoo monipuolisesti ja selkeästi tästä sekä kansantaloudellisesti että etenkin yksilön kannalta merkittävästä haitasta ja kiusasta. Kirjan mukaan kansantalouden kannalta haitta on niin merkittävä, että työministeriön arvion mukaan vuonna 2011…
-
Mattolaiturit virkistys- ja uimapaikoiksi
Mattolaiturit virkistys- ja uimapaikoiksi Napakoissa on ihmetelty, mihin Kouvolan mattolaiturit on viety. Kouvolan Sanomat uutisoi 20.7.2013, että ne on myyty. Ne olisivat todellakin voineet toimia kaupunkilaisten virkistyspaikkoina, mutta lehtiuutisen mukaan jo vuonna 2011 oli teknisessä lautakunnassa päätetty toisin. Mikä olisi ollut mattolaitureilla vaikka istua ja huljutella jalkojaan Kymijoessa. Ja jos niihin olisi saanut tikkaat, niiltä…
-
Kaatuuko Suomi ja Nokia huonoon johtajuuteen?
Kaatuuko Suomi ja Nokia huonoon johtajuuteen? Olen kuunnellut surullisia Nokia-uutisia. Aamulla 15.6.2012 television haastatteluissa toistettiin useampaan kertaan analyysia, että puolet Nokian nykytappioiden syistä johtuu huonosta maineesta, huonosta brändistä. Nokiaa ei haluta enää ostaa siksi, että ei haluta tukea huonomaineista firmaa. Mikä on huonontanut Nokian maineen? Ainakin irtisanomiset. Edelleen puhutaan, kuinka saksalaiset eivät vieläkään osta Nokiaa,…
-
Kiitos ehdokkaille! Kiitos äänestäjille!
Kiitos ehdokkaille! Kiitos äänestäjille! Vihreät on perussuomalaisten ohella toinen vaalivoittaja Kouvolassa. Vaikka valtuuston koko pieneni 16 hengellä ja perussuomalaiset rynnistivät, vihreä valtuustoryhmä piti pintansa eli säilytti kaksi paikkaansa. Tämä on voitto. Tähän on varmaan yhtenä syynä se, että onnistuimme saamaan monipuolisen ehdokasjoukon ja että ehdokkaat innostuivat asiasta ja tekivät kukin tahollaan omaa vaalityötään. Lisäksi teimme…
-
Työntekijä työnsä paras kehittäjä
Työntekijä työnsä paras kehittäjä Helsingin Sanomat teki taas sivun jutun työuupumuksesta su 23.9.2012 s E1. Jutussa käsitellään uupumuksen syitä ja seurauksia sekä annetaan selviytymisvinkkejä, jotka on koottu eri tutkijoiden kirjoista. Jotain asialle pitääkin tehdä, sillä työuupumus maksaa jutun mukaan yhteiskunnalle miljardeja vuosittain. Suurin syy työuupumukseen on mielestäni se, että työntekijä ei enää saa tehdä työtään…
-
Työpaikkakiusaaminen vaikuttaa tulokseen
Työpaikkakiusaaminen vaikuttaa tulokseen Hilkka Ahteen tapauksen ansiosta monet takavuosina kiusatut ovat uutisten mukaan nyt rohkaistuneet ottamaan yhteyttä eri viranomaisiin. Tavoitteena on ollut selvittää, olisiko asialle sittenkin voinut tehdä jotain. Kun nykyään ilmeisesti vain raha merkitsee, kai työpaikkojen johtajat ovat tiedostaneet, että työpaikkakiusaaminen vaikuttaa nimenomaan firman ja minkä tahansa työpaikan tulokseen. Jos kiusatuksi itsensä tunteva työntekijä…
-
Työntekijä heikoilla kiusaamisasioissa
Työntekijä heikoilla kiusaamisasioissa Hilkka Ahteen tapauksesta tulee mieleen, että julkisuus lienee työntekijän ainoa ase silloin kun tämä syyttää työpaikkakiusaamisesta esimiestään. Viime vuosina on metritolkulla kirjoitettu siitä, kuinka työntekijä häviää aina, jos toisena osapuolena on esimies, sillä eri tasojen esimiehet kuuntelevat mieluusti vain toisiaan, työsuojelutahot ovat hampaattomia ja jossain vaiheessa työntekijä yksinkertaisesti vain väsyy. Kiistaan väsynyt…
-
Narsistin uhrien kuunteleminen kannattaa
Narsistin uhrien kuunteleminen kannattaa Olipa kyseessä työkaveri tai esimies narsismin kestäminen vaatii työntekijältä niin paljon henkisiä voimia, että todennäköisesti työteho kärsii. Työntekijä voi suorastaan sairastua ja päätyä pitkille sairaslomille tai ajautua ennenaikaiselle eläkkeelle. Kustannukset tästä kaikesta ovat melkoiset sekä työpaikalle että yhteiskunnalle, koko Suomelle. Eniten hallaa aiheuttaa kuitenkin esimiesasemassa mellastava narsisti. Niinpä ihmettelenkin, miten vähän…
-
Kaatuuko Suomi ja Nokia huonoon johtajuuteen?
Kaatuuko Suomi ja Nokia huonoon johtajuuteen? Olen kuunnellut surullisia Nokia-uutisia. Aamulla 15.6. television haastatteluissa toistettiin useampaan kertaan analyysia, että puolet Nokian nykytappioiden syistä johtuu huonosta maineesta, huonosta brändistä. Nokiaa ei haluta enää ostaa siksi, että ei haluta tukea huonomaineista firmaa. Mikä on huonontanut Nokian maineen? Ainakin irtisanomiset. Edelleen puhutaan, kuinka saksalaiset eivät vieläkään osta Nokiaa,…